A Workforce to Build Big

In this episode of the Future Skills Podcast, we focus on Canada’s big build moment—when major infrastructure, industrial expansion, and nation‑building projects are converging with profound workforce pressures. Host Jeremy Strachan is joined by former Ontario Minister of Labour and Infrastructure Monte McNaughton to explore why apprenticeships, early pathways into the skilled trades, and labour mobility are essential as retirements accelerate and demand surges. We then hear from Mike Gordon, Director of Canadian Training of the United Association of Plumbers and Pipefitters, who unpacks why training quality, credential recognition, and national standards are critical to mobilizing a skilled workforce—without taking risky shortcuts. We close with Pari Johnston, President and CEO of Colleges and Institutes Canada, who makes the case for public colleges as the backbone of Canada’s skills ecosystem, and what it will take to deliver training at the speed, scale, and quality needed to prepare workers for an AI‑driven economy.

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Host

Jeremy Strachan

Manager, Education & Skills, Signal49 Research

Guests

Monte McNaughton

Co-Chair, Future Skills Centre Resilient Workforce Working Table

Mike Gordon

Director of Canadian Training, United Association of Plumbers and Pipefitters

Pari Johnston

President and CEO, Colleges and Institutes Canada

Une main-d’œuvre pour construire en grand

Dans cet épisode du Balado du Centre des Compétences futures, nous nous intéressons à la grande période de construction que connaît actuellement le Canada, alors que les grands projets d’infrastructure, l’expansion industrielle et les projets d’intérêt national‑coïncident avec d’importantes pressions sur la main-d’œuvre. L’animateur Jeremy Strachan reçoit l’ancien ministre ontarien du Travail et des Infrastructures, Monte McNaughton, pour examiner les raisons pour lesquelles l’apprentissage, les parcours précoces vers les métiers spécialisés et la mobilité de la main-d’œuvre sont essentiels alors que les départs à la retraite s’accélèrent et que la demande explose. Nous entendons ensuite Mike Gordon, directeur de la formation au Canada de la United Association of Plumbers and Pipefitters, qui explique pourquoi la qualité de la formation, la reconnaissance des qualifications et des normes nationales sont essentielles pour mobiliser une main-d’œuvre qualifiée, sans prendre de raccourcis risqués. Nous terminons avec Pari Johnston, présidente-directrice générale de Collèges et instituts Canada, qui souligne le rôle central des collèges publics dans l’écosystème des compétences au Canada, et explique ce qu’il faudra pour dispenser des formations avec la rapidité, l’ampleur et la qualité nécessaires pour préparer les travailleurs à une économie axée sur l’IA.

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En savoir plus :

Hôte

Jeremy Strachan

Gestionnaire, Éducation et compétences, Signal49 Recherche

Invités

Monte McNaughton

Coprésident du groupe de travail sur la main-d’œuvre résiliente du Centre des Compétences futures

Mike Gordon

Directeur de la formation au Canada, United Association of Plumbers and Pipefitters

Pari Johnston

Présidente-directrice générale, Collèges et instituts Canada